恩施法院网讯（通讯员 孔彬彬）12月24日，来凤法院召开第五次院务会议，听取各部门全年的工作情况汇报，研究部署2014年工作，会议由党组书记、院长张辅军主持，在家党组成员和中层负责人参加会议。

会议认为，2013年，全院干警真抓实干，团结拼搏，全年各项工作任务圆满完成：一是服务大局意识不断提高，司法为民力度进一步加大，赢得了县委、政府的充分肯定；二是案件质量与去年相比明显提升，绩效考核指标排名在州里靠前；三是刑事、民事、行政疑难案件处理及时，没有产生新的上访案件；四是工作思路不断创新，巡回审判、“送法下乡”，“以案说法”等活动有序开展，多元化方式解决矛盾纠纷实效凸显。

会议指出，虽然2013年的工作取得了新的进展，但仍存在诸多不足与薄弱环节：审判质量和效率需要进一步提高；对年轻人的培养需要进一步加强；财务管理制度需要进一步完善。

会议要求，2014年，全院要紧紧围绕“司法为民、司法公正”工作主线，严格遵循“政治建院、公信立院、业务强院、廉洁治院、科技兴院”建院方针，切实践行司法为民，大力加强司法公开，努力提升司法公信力。

一是以信息化建设为抓手，强化审判管理，提高办案质量，推进司法公开公正。积极开展审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开“三大平台”建设，通过信息技术手段加强审判管理、规范司法行为、促进公正司法，提升司法公信。

二是以廉洁司法为抓手，加强法官队伍廉政建设，树立公正廉洁的法院形象。始终把廉政建设作为一项重中之重的工作来抓，严格落实党风廉政建设责任制；积极开展多种形式的廉洁教育活动，增强法官廉政意识，提高法官自我约束能力。

三是以司法能力培养为抓手，加强法官道德修养，提高业务水平。加强政治理论学习，在学习中坚定理想信念，做到政治上坚定、大是大非面前清醒；加强审判业务学习，通过集中学习，自学等形式不断提高自身业务能力，不断提高审判技能；积极开展“三纪四德”教育活动，加强道德修养，做德才兼备法官。

四是以提升审判质效为抓手，加强对审判绩效指标的研判，促进案件质量效率的提高。加强审判管理数据分析，查找自身薄弱环节，寻求对策，注重均衡结案；要从宏观把握案件流程，从微观评定案件质量，进而优化法官的司法作风，创新法官办案理念，切实提高办案效率与效果。